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张无梦

领域:中国发展网

介绍:我一开始表现得很紧张,但是慢慢想,HR需要看到的是真实自然的自己,无需要刻意把自己打造成另一类人,就慢慢进入状态了。...

可美克

领域:秦皇岛

介绍:最后代表发言结束后,hr让我们选择了在本次讨论中,你最认可的领导和你最想合作的队友,不出意外,大家基本都选了相同的人。尊龙备用网站,尊龙备用网站,尊龙备用网站,尊龙备用网站,尊龙备用网站,尊龙备用网站

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3qb | 2019-06-27 | 阅读(540) | 评论(579)
LZ的第一个问题答的很不好,因为之前其实就很怕被问这个问题,因为说实话真心没有觉得大学期间遇到过什么真正很挑战性的东西,还是比较顺的,之前在填一些网申的开放性问题时遇到这个问题就很头疼,不知道说什么,没想到这次面试就遇到了。【阅读全文】
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g2m | 2019-06-27 | 阅读(665) | 评论(945)
我们的案例是选择方案一类的,整个讨论过程都很和谐,大家互相配合推动了讨论的进展~组员都棒棒哒,我全程没说太多话,但及时表示了对队友的肯定,也在说自己观点时候按点清晰表达了,估计这点被hr看中了吧。【阅读全文】
2ah | 2019-06-27 | 阅读(680) | 评论(805)
机会哪里都有,看你怎么把握吧--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------1.集团OR地区公司如果lz是在恒大集团总部的话,集团各个部门基本工作强度都不会差,因为每个集团中心就几十个人,负责全国三十多家地区公司业务工作,基本上两三个人负责一家地区公司的相关业务,所以基本在集团锻炼3年左右或以上的时间,可以下调到负责对接的地区公司担任小中层岗位还是很有希望的。【阅读全文】
z2f | 2019-06-27 | 阅读(726) | 评论(936)
然后是看材料,分析问题,商量出一个解决方法。【阅读全文】
jv1 | 2019-06-27 | 阅读(370) | 评论(676)
目前,上海三盛宏业投资集团拥有上海三盛房地产有限公司、上海颐景园房地产有限公司、上海颐盛房地产有限公司、上海三盛新铭房地产有限公司、上海兴铭房地产有限公司、上海颐景园物业管理有限公司、上海唯景建筑设计事务所、上海唯逸结构设计事务所、上海三盛宏业科技产业投资有限公司(筹)、上海泛远智能科技有限公司、上海利堡建筑工程监理有限公司、上海世方建筑工程有限公司、上海钰景园林绿化有限责任公司、上海圣泰房地产经纪有限公司、上海中锐广告有限公司、上海森科投资咨询有限公司、上海三盛宏业文化传播有限公司、上海环浩船舶代理有限公司、三盛宏业(北京)环保高科技有限责任公司、杭州三盛房地产有限公司、浙江颐景园物业管理有限公司、舟山中昌房地产有限公司、舟山东港房地产有限公司、舟山金平房地产有限公司、舟山中昌海运有限责任公司、舟山颐景园物业管理有限公司、佛山三盛房地产有限责任公司、淄博泰盛房地产有限公司、隆泰国际投资集团有限责任公司(澳大利亚)等30余家下属公司,另有多家参股公司。【阅读全文】
vhd | 2019-06-26 | 阅读(297) | 评论(900)
看你处理事情的想法和态度等等。【阅读全文】
xt1 | 2019-06-26 | 阅读(719) | 评论(436)
据说今天会出来终面结果,LZ等得心砰砰跳的,还是静下心来谢谢校招季里第一个走到终面的地产,希望今天能有好消息。【阅读全文】
zgm | 2019-06-26 | 阅读(782) | 评论(277)
形式:无领导小组讨论,一个小时一场,一组八人,自由讨论自主把控进程,HR只观察记录不参与。【阅读全文】
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0xp | 2019-06-26 | 阅读(775) | 评论(957)
U家本人不了解,但是P家,如果是MKT那你必须去PG.这没什么好说的P家MKT是全球典范平均9个月涨30%~50%工资,工作几年还有机会去国外magic7读mba。【阅读全文】
k0y | 2019-06-25 | 阅读(367) | 评论(138)
我们组最后进了2个,另外一个女生也是提出了比较有建设性意见的。【阅读全文】
ac1 | 2019-06-25 | 阅读(650) | 评论(171)
我的工作就是部门的助理,帮助准备标书、ppt、合同等等。【阅读全文】
v1q | 2019-06-25 | 阅读(630) | 评论(666)
这个环节需要一位leader,一个计时者。【阅读全文】
vc9 | 2019-06-25 | 阅读(564) | 评论(288)
我们部门对我一直挺好的,听说这个职位换了好几个,一直没留住人,不知道以前是不是因为人事的这种做法导致的。【阅读全文】
pqc | 2019-06-24 | 阅读(558) | 评论(652)
本帖最后由Iris-shen0522于2018-9-2916:20编辑宣讲会投递了简历,当天晚上一点收到了第二天面试的通知。【阅读全文】
rel | 2019-06-24 | 阅读(629) | 评论(300)
此前我以为的专业面是像华为那种问一个我连科目都不说不上来的分录要怎么做,没想到万科专业面是考察综合工作能力,面试官会给出几个工作情景看你如何应对,没有问很具体的财务知识。【阅读全文】
共5页

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